اپل به فهرست محبوبترین کارفرمایان آمریکا بازگشت
به گزارش لینک بگیر دات کام، اپل بعد از سقوط در سال گذشته، باردیگر به فهرست محبوبترین شرکت ها برای کار کردن بازگشت.
به گزارش لینک بگیر دات کام به نقل از ایسنا، سازنده آیفون در رتبه ۳۹ فهرست بهترین کارفرمایان وبسایت «گلاس دُر» (Glassdoor) ایستاد که بر مبنای نظرات ناشناس کارمندان شرکت، تهیه شده است. اپل یکی از ۳۱ شرکت فناوری این فهرست است که تعداد آنها در مقایسه با ۴۱ شرکت در سال گذشته، کاهش پیدا کرده است و فضای بیشتری را برای کارفرمایان سنتی مانند بانکها، خرده فروشها و تولیدکنندگان، باز کرده است.
بهترین شرکت برای کار کردن، شرکت مشاوره مدیریت Bain&Co و بعد از آن، شرکت انویدیا بود که سازنده محصولات پشتیبانی کننده از توسعه حوزه هوش مصنوعی است.
دانیل ژائو، اقتصاددان ارشد «گلاس دُر» اظهار داشت: صنعت فناوری در مقایسه با سال گذشته، بخشی از درخشش خویش را از دست داده است. این صنعت، هنوز یک صنعت عالی برای کارجویان است، اما درخشش تا حدی از بین رفته است.
به گفته ژائو، در حالیکه تلاش اپل برای برگرداندن کارمندانش به محل کار در سال ۲۰۲۲، امکان دارد عامل سقوط این شرکت از لیست بهترین کارفرمایان پارسال باشد اما عدم اخراج های گسترده مشابه همتایانش، احیانا این شرکت را به این فهرست برگرداند، چونکه کارمندان برای ثبات و امنیت شغلی، ارزش قائل هستند. رشد ۴۸ درصدی قیمت سهام اپل پارسال که دو برابر رشد شاخص اس اند پی ۵۰۰ بود هم احیانا کارمندان را راضی نگه داشته است.
شرکت های فناوری برجسته دیگر در این فهرست شامل ادوبی (رتبه ۱۵)، مایکروسافت (رتبه ۱۸) و گوگل آلفابت (رتبه ۲۶) هستند در حالیکه شرکتهای سلزفورس، اینتل، نتفلیکس و یاهو از این فهرست، حذف شدند.
به گفته اقتصاددان ارشد «گلاس دُر»، تعادل بین کار و زندگی در سال گذشته، برای خیلی از کارمندان اهمیت پیدا کرد (اشاره به اضطراب در پست های سایت های اجتماعی «گلاس دُر» چهار برابر شد) اما عواملی مانند فرصت های شغلی، معمولاً اهمیت بیشتری دارند. شرکتهای Bain و گوگل، تنها شرکت هایی هستند که هر سال، در فهرست بهترین کارفرمایان قرار می گیرند.
شرکت متا که مالک فیسبوک است، برای دومین سال متوالی، به این فهرست راه پیدا نکرد و جای خالی آن، توسط شرکتهای بیشتری از صنایع دیگر پر شد. تعداد شرکتهای خرده فروشی، بیشتر از دو برابر شد و به ۱۰ شرکت رسید.
بر اساس گزارش بلومبرگ، برای حضور در این فهرست، شرکت ها باید بیشتر از هزار کارمند داشته باشند و حداقل ۷۵ کارمند بر مبنای ۹ معیار محل کار مانند پاداش، فرهنگ و مدیریت ارشد، به آنها امتیاز داده باشند. به قول ژائو، این سقف امتیاز سبب شد شرکت نرم افزاری Gainsight که سال قبل رتبه اول این فهرست را در اختیار داشت، به سبب عدم دریافت نظرات کافی، از این فهرست حذف شود.
5.0 / 5
381
این مطلب را می پسندید؟
(1)
(0)
تازه ترین مطالب مرتبط
نظرات بینندگان در مورد مطلب اپل به فهرست محبوبترین کارفرمایان آمریکا بازگشت